Centre de formation adultes 

Action sociale et médico-sociale

La Berlière – Chemin Saint Joseph 84400 RUSTREL
erica.estevan@orange.fr

Tél. 06 07 05 78 34

    Siret n°792 653 826 000 26
Déclaration d’organisme de formation n°938 403 999 84

Publication d’articles

Le courage : une valeur au service d’un management éthique.

Dans Les Cahiers de l’Actif 2024/8-9, n°580-581). (Cairn).

L’égalité des droits, des chances et la participation sociale des jeunes relevant de la protection de l’enfance : entre responsabilité collective et démarche éthique. État des lieux d’un système qui s’essouffle.

Dans Les Cahiers de l’Actif (2024/4-5-6-7, 576-577-578-579). (Cairn).

Un directeur peut-il souffrir au travail ?

Dans Les Cahiers de l’Actif (2024/4-5-6-7, n°576-577-578-579). (Cairn).

Responsabilités et engagement de la direction en matière de prévention et de traitement des phénomènes de maltraitance.

Dans Les Cahiers de l’Actif (2024/3, n°574-575). (Cairn).

La sexualité n’est pas un besoin, la sexualité est désir !
Dans Les Cahiers de l’Actif (2023/10, n° 570-571). (Cairn).
Engager un processus de transformation de l’offre à l’aune des nouvelles orientations de politiques publiques.

Dans Les Cahiers de l’Actif (2023/8, n°568-569). (Cairn).

De la maladie mentale au trouble psychique : regarde ce que tu racontes et raconte ce que tu regardes…
Dans Les Cahiers de l’Actif (2023/5, n°564-567). (Cairn).
Vers la mise en œuvre d’une éthique organisationnelle au service de l’écologie des Hommes : approche critique de la transformation de l’offre.
Dans Les Cahiers de l’Actif (2023/3, n°562-563). (Cairn).
L’approche systémique : un nouveau paradigme managérial pour les organisations sociales et médico-sociales. Pour en finir avec la perspective rationaliste et la pensée paresseuse.
Dans Les Cahiers de l’Actif (2022/11, n°558-559). (Cairn).
La QVCT appelle à la mise en œuvre d’une éthique managériale respectueuse de l’écologie des hommes. Vers un changement de paradigme.
Dans Les Cahiers de l’Actif (2022/3, n°550-553). (Cairn).
L’approche systémique comme nouveau paradigme de l’accompagnement socio-éducatif. Focale sur le modèle d’intervention solutionniste.

Dans Les Cahiers de l’Actif (2022/1, n°548-549). (Cairn).

L’approche systémique de l’intelligence coopérative. Une alternative managériale respectueuse de l’écologie des systèmes vivants.

Dans Les Cahiers de l’Actif (2021/7, n°542-545). (Cairn).

La coordination de parcours : vers la reconnaissance du droit à ex-ister en tant que sujet aspirant et agissant. Réflexions sur le sens de la vie.

Dans Les Cahiers de l’Actif (2021/3, n°538-539). (Cairn).

L’approche systémique du coaching d’équipe & d’organisation : la mise en œuvre d’un dispositif d’accompagnement à la coopération en équipe pluri-professionnelle. Vers une identité et culture de staff de pilotage reliés et inspirés du vivant.

Dans Les Cahiers de l’Actif (2020/5, n°528-529). (Cairn).

Vers une approche holistique et intégrative de l’accompagnement socio-éducatif.

Dans Les Cahiers de l’Actif (2020/1, n°524-525). (Cairn).

L'approche systémique de l'accompagnement en regard des neurosciences sociales.

Dans Les Cahiers de l’Actif (2019/04, n°514-515). (Disponible en version papier).

Approche systémique du management et ingénierie de la prise de décision.

Dans Les Cahiers de l’Actif (2019/12, n°520-521). (Disponible en version papier).

Penser la coopération dans les systèmes d'action organisés.

Dans Les Cahiers de l’Actif (2018/12, n°510-511). (Disponible en version papier).